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31/8/ · Minijob – ist die Befreiung von der Rentenversicherung sinnvoll? Aufteilung der Rentenversicherungsbeiträge. Wichtig zu wissen ist, dass die Beiträge nicht hälftig von Arbeitgeber und Aber aufgepasst,. Denn während sich der Pauschalbeitrag des Arbeitgebers vom Estimated Reading Time: 2 mins. 10/1/ · Ab sind Minijobber bei neu begonnenen Beschäftigungsverhältnissen zunächst rentenversicherungspflichtig. Die Möglichkeit zur Befreiung wirft für viele Arbeitnehmer die Frage auf, was sinnvoll ist. Entsprechende Fragen zu beantworten gehört Estimated Reading Time: 3 mins. Eine Befreiung von der Rentenversicherungspflicht ist vor allem für Angestellte sinnvoll, die über ein hohes monatliches Einkommen verfügen. Sie zahlen anteilig sehr hohe Beiträge zur gesetzlichen Rentenversicherung. Viele Selbstständige sind von der Rentenversicherungspflicht befreit. Allerdings gibt es auch in manchen selbstständig ausgeübten Berufen wie Dozent oder Künstler eine Rentenversicherungspflicht. Unter Umständen kann es sinnvoll sein, auch ohne Versicherungspflicht freiwillige Einzahlungen in die gesetzliche Rentenversicherung zu leisten.

Für Sie in der Lohnabrechnung bedeutet dies, dass der Minijobber keine eigenen Beiträge Eigenanteile zur Rentenversicherung zahlt. Er erhält somit grundsätzlich seinen Bruttolohn als Nettolohn ausgezahlt. Dieses beliebte Minijobmodell ist aber an eine zwingende Voraussetzung geknüpft. Sie benötigen nämlich in der Lohnabrechnung — konkret in den Lohnunterlagen bzw.

Entgeltunterlagen— den Befreiungsantrag von der Rentenversicherungspflicht des Minijobbers. Liegt Ihnen dieser Befreiungsantrag von der Rentenversicherung nicht vor, dann wird es in der nächsten Betriebsprüfung unangenehm. Sie dürfen einen Minijobber nämlich nur rentenversicherungsfrei abrechnen, wenn Sie einen gültigen Befreiungsantrag vorliegen haben.

Ohne diesen Befreiungsantrag von der Rentenversicherungspflicht, kann der Betriebsprüfer von Ihnen die Nachzahlung der fehlenden Rentenversicherungsbeiträge verlangen. Dies wird er in aller Regel auch tun! Ist der Minijobber dann bereits aus ihrem Unternehmen ausgeschieden, wird es richtig ärgerlich. Denn der Arbeitgeber trägt die fehlenden Beiträge dann allein.

Sie brauchen einen Befreiungsantrag von der Rentenversicherungspflicht von Ihren Minijobbern in den Lohnunterlagen, wenn sie in der Lohnabrechnung den Minijobber rentenversicherungsfrei abrechnen.

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Wichtig zu wissen ist, dass die Beiträge nicht hälftig von Arbeitgeber und Arbeitnehmer zu tragen sind. Bei sehr geringen Verdiensten kann dies sogar dazu führen, dass der Minijobber dem Arbeitgeber noch etwas zurückzahlen muss. Kann sich das überhaupt lohnen? Dies führt dazu, dass die meisten Minijobber sich von der Rentenversicherungspflicht befreien lassen.

Doch aufgrund der Rentenversicherungspflicht ergeben sich einige Vorteile, die man bedenken sollte:. Für gewisse Personengruppen wie z. Studenten und Hausfrauen kann sich die Rentenversicherungspflicht lohnen. Kommentare: 8. September um Uhr. Does your blog have a contact page? Either way, great website and I look forward to seeing it grow over time. Many Thanks for your compliments.

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Für welchen Personenkreis ist eine Befreiung von der Rentenversicherungspflicht möglich? In Deutschland gilt für bestimmte Versicherungen eine Versicherungspflicht. Zum Beispiel für die Sozialversicherungen. Zu den Sozialversicherungen zählen neben der Arbeitslosen-, Unfall- und Pflegeversicherung vor allem die Kranken- und die Rentenversicherung. In diesen Versicherungen müssen folgende Personenkreise versichert sein und Beiträge zahlen:.

Für Personen, die in die genannten Gruppen der Sozialversicherungspflichtigen gehören, besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Befreiung von der Sozialversicherungspflicht und damit auch zur Befreiung von der Rentenversicherung. Eine solche Befreiung von der Rentenversicherung ist vor allem für eine bestimmte Gruppe von Angestellten möglich, bei denen nicht immer ganz klar ist, ob sie der Sozialversicherungspflicht unterliegen oder ob sie zu den sozialversicherungsfreien Selbstständigen zu rechnen sind.

Eine Befreiung von der Rentenversicherung ist besonders oft bei folgenden Personenkreisen möglich:. Eine klare Bestimmung der Sozialversicherungspflicht ist bei all diesen Personen häufig nicht immer einfach, weil sie aufgrund ihrer Doppelfunktion als Angestellte einerseits und Mit- Eigentümer des Unternehmens andererseits in vielen Fällen sowohl als sozialversicherungspflichtig aber auch als sozialversicherungsfrei eingestuft werden können.

Eine Befreiung von der Rentenversicherung ist bei den betroffenen Personen möglich, wenn Sozialversicherungsfreiheit vorliegt. Ob sie dafür alle notwendigen Kriterien erfüllen, lässt sich dabei allerdings nur im Rahmen einer verbindlichen sozialversicherungsrechtlichen Statusüberprüfung feststellen. Um herauszufinden, welchen Sozialversicherungsstatus sie haben und ob eine Befreiung von der Rentenversicherung möglich ist, müssen die Betroffenen ein Statusfeststellungsverfahren bei der Clearingstelle der Deutschen Rentenversicherung Bund durchführen lassen.

Bei einer solchen Statusfeststellung wird geprüft, ob unter Berücksichtigung aller relevanten Faktoren Sozialversicherungspflicht oder Sozialversicherungsfreiheit besteht.

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Minijobber sind seit Anfang rentenversicherungspflichtig. Laut Berichten aus den Koalitionsverhandlungen könnte die Möglichkeit der Befreiung von der Rentenversicherungspflicht wegfallen – von Ausnahmen ist nur bei Rentnern und Schülern die Rede. Was steckt hinter den Plänen? Altersarmut geht alle an. Insofern sind Überlegungen gesamtgesellschaftlich sinnvoll, nur wenige Ausnahmen von der Rentenversicherungspflicht zuzulassen.

Daneben ist die derzeitig mögliche Befreiung von der Rentenversicherungspflicht auf Antrag für Minijobber aufwendig für Arbeitgeber und Verwaltung. Von den seit dem 1. Hierzu zählen auch die heute noch bestehenden gut 3,5 Mio. Alt-Minijobs, die bereits vor dem 1. Bezogen auf alle 7 Mio.

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Wird die gesetzliche Vermutung widerlegt, steht also die Selbstständigkeit des Betroffenen fest, so wird geprüft, ob es sich um einen arbeitnehmerähnlichen Selbstständigen handelt. Diese Gruppe ist auch nach der Neuregelung rentenversicherungspflichtig. Wenn der Betroffene folgende Kriterien erfüllt, tritt automatisch Versicherungspflicht in der gesetzlichen Rentenversicherung ein:.

Der Antragsteller ist Existenzgründer. Er wird für die Dauer von drei Jahren nach Aufnahme der selbstständigen Tätigkeit von der Rentenversicherungspflicht befreit. Dies gilt auch für Personen, die sich bereits vor dem Januar selbstständig gemacht haben. Der 3-Jahres-Zeitraum nach Aufnahme der selbstständigen Tätigkeit darf noch nicht überschritten sein. Die Befreiung wirkt vom Vorliegen der Befreiungsvoraussetzungen an, wenn sie innerhalb von drei Monaten beantragt wird, sonst vom Eingang des Antrags an.

Gelingt es dem Auftragnehmer seine finanziellen Mittel in den Betrieb zu stecken und weitere Auftraggeber zu finden oder jemanden einzustellen, tritt nach Ablauf der drei Jahre keine Versicherungspflicht mehr ein, da er dann nicht mehr zu dem Personenkreis der arbeitnehmerähnlichen Selbstständigen gehört.

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Wer berufstätig ist, hat verschiedene Abgaben zu leisten, vor allem Steuern und Sozialabgaben , also Beiträge zur Kranken-, Pflege-, Arbeitslosen- und Rentenversicherung. Die Rentenversicherung ist Teil der Sozialversicherung und unterliegt damit der Versicherungspflicht. Es gibt aber Ausnahmen von dieser Regelung und bestimmte Personen oder Gruppen können eine Befreiung von der Rentenversicherungspflicht beantragen. Von der Rentenversicherungspflicht kann man sich durch einen entsprechenden Antrag befreien lassen.

Dies gilt vor allem für die folgenden Personen- bzw. Darüber hinaus gibt es eine Ausnahmeregelung, die eine Befreiung von der Rentenversicherungspflicht für folgende Personengruppen möglich macht:. Den ausgefüllten Antrag auf Befreiung von der Rentenversicherungspflicht kann weiter oben als PDF heruntergeladen werden! Wenn alle Angaben korrekt gemacht wurden und die Voraussetzungen vorliegen, wird die Rentenversicherung der Befreiung von der Rentenversicherungspflicht in der Regel zustimmen.

Wer als Minijobber arbeitet, kann sich aufgrund seines geringen Einkommens von der Rentenversicherungspflicht befreien lassen. Das hat Vorteile für ihn selbst und auch für seinen Arbeitgeber. Der Antrag für eine solche Befreiung ist in Schriftform beim Arbeitgeber einzureichen, die weiteren Schritte liegen dann in seiner Verantwortung, z. Geringfügig Beschäftigte bzw. Minijobber waren bis zum Ende in der gesetzlichen Rentenversicherung grundsätzlich von der Versicherungspflicht befreit.

Dieses bis bestehende Regel-Ausnahme-Verhältnis ist dann umgekehrt und von einem sogenannten Opt-in- zu einem Opt-out-Verfahren umgewandelt worden.

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Doch aufgrund der Rentenversicherungspflicht ergeben sich sinnvoll Vorteile, die man bedenken rentenversicherung. Für gewisse Personengruppen befreiung z. Studenten und Hausfrauen kann sich die Rentenversicherungspflicht lohnen. Kommentare: 8. September minijob Uhr. Rentenversicherungspflicht your blog have a contact page?

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Wann ist eine Befreiung von der Rentenversicherungspflicht sinnvoll? Von der Rentenversicherungspflicht kann man sich durch einen entsprechenden Antrag befreien lassen. Dies gilt vor allem für die folgenden Personen- bzw. Berufsgruppen und damit für den größten Teil aller Berufstätigen: Arbeitnehmer im Angestelltenverhältnis; Auszubildende. Um Dich als Existenzgründer finanziell in den ersten drei Jahren Deiner selbstständigen Tätigkeit zu entlasten, kannst Du einen Antrag auf Befreiung von der Rentenversicherungspflicht stellen. Nach Ablauf der drei Jahre kommt es darauf an, ob Du als Selbstständiger eine Tätigkeit ausübst, die als rentenversicherungspflichtig gilt.

Welche Vorteile bietet die neue Versicherungspflicht für Minijobber – und welche Nachteile? Eine FAQ-Liste zu den wichtigsten Fakten rund um die Rentenversicherungspflicht ab Die Möglichkeit zur Befreiung wirft für viele Arbeitnehmer die Frage auf, was sinnvoll ist. Entsprechende Fragen zu beantworten gehört derzeit zum Standardrepertoire eines Personalers.

Bei monatlich EUR Entgelt sind das 11,70 EUR, bei EUR sind 15,60 EUR und bei EUR dann 17,55 EUR als Beitrag vom Minijobber zu finanzieren. Risiko: So wie sich der Beitragssatz entwickelt, kann sich in späteren Jahren auch der Eigenanteil verändern. Dennoch bleibt es ein überschaubarer Aufwand. Wenn ein Minijobber zunächst in der Rentenversicherung pflichtig bleibt, kann er nach derzeitiger Rechtslage später jederzeit noch einen Befreiungsantrag stellen.

Die Befreiung wirkt allerdings dann nicht rückwirkend. Sie gilt erst nach Ablauf des Kalendermonats, in dem der Antrag bei der Minijob-Zentrale eingegangen ist.

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